2017年烟台人力资源学习班，薪酬虽传统，宽带、年薪也时髦

    人力资源管理师是一个企业不可或缺的组成部分，决定着一个企业的稳定性。人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。人力资源管理师对企业起着决定性的作用，企业能否健康发展、理性发展，全靠人力资源管理师一手掌握。邦文就业课程学习报名方式：邦文郭老师微信咨询号186-6389-8385 （同手机号）0535-668+0903 邦文教育地址：烟台市芝罘区振华商厦南旁润隆大厦11楼F座邦文教育

助理人力资源管理师(国家职业资格三级)

(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)大专、本科相关专业1年。

(3)非相关专业专科3年，本科1年（全日制），业余制大专或本科学历6年以上

(4)有高中学历，年龄达22岁以上。

考试内容

人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。

报名日期：周一至周日 8:30—21:00 节假日照常报名
友情提醒：报名时，请携带身份证、一寸照片2张、学费及教材资料费；
详情请致电咨询
联系人：烟台邦文教育郭老师
电  话：0535-668+0903 
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公交路线：1路、2路、5路、45路、52路、62路、70路、80路至中心广场下车
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